南京醫(yī)院改革要求齊步走
作者:河南省醫(yī)藥附屬醫(yī)院 點(diǎn)擊咨詢肝病醫(yī)生
南京醫(yī)院改革要求齊步走,江蘇南京市市委、市政府出臺(tái)關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革建設(shè)現(xiàn)代醫(yī)療衛(wèi)生體系的意見,并印發(fā)南京市綜合醫(yī)改試點(diǎn)3年行動(dòng)計(jì)劃(2015年—2017年)。該市提出,2015年年底前,市域內(nèi)大多醫(yī)院、在寧醫(yī)院,全面實(shí)施醫(yī)藥價(jià)格綜合改革,實(shí)行藥品零差率銷售。
南京市現(xiàn)有各級(jí)各類衛(wèi)生機(jī)構(gòu)2315家,隸屬關(guān)系復(fù)雜,市域范圍內(nèi)缺乏統(tǒng)一的政策環(huán)境。該市提出,建立、市、醫(yī)改聯(lián)動(dòng)機(jī)制和醫(yī)改工作聯(lián)席制度,打破醫(yī)療機(jī)構(gòu)隸屬關(guān)系,對(duì)南京地區(qū)醫(yī)療資源實(shí)施全行業(yè)管理和規(guī)劃,納入全地區(qū)綜合,限制綜合醫(yī)院的過度發(fā)展,保證區(qū)域分級(jí)的逐步實(shí)施。推進(jìn)屬地管理,按照統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一步調(diào)、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一設(shè)計(jì)、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的原則,穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)改革。
該市提出,加強(qiáng)南市圈醫(yī)療衛(wèi)生一體化建設(shè),探索全面建立醫(yī)療聯(lián)合體、醫(yī)療集團(tuán)等多種合作形式。以區(qū)級(jí)醫(yī)院為紐帶,建立上下聯(lián)動(dòng)的醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。積極推進(jìn)“院府合作”模式,通過基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)與醫(yī)院建立穩(wěn)定的對(duì)口協(xié)作關(guān)系,加強(qiáng)二級(jí)及以上醫(yī)院對(duì)各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)(衛(wèi)生院)的對(duì)口支援力度,將醫(yī)療、、護(hù)理的服務(wù)體系有序銜接,引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)資源向基層下沉。結(jié)合建設(shè)中健康服務(wù)與生命名城的戰(zhàn)略署,在江北新區(qū)打造產(chǎn)業(yè)協(xié)同、業(yè)態(tài)復(fù)合、投資多元的新型際健康服務(wù)社區(qū)。
該市明確,完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)首診醫(yī)療制度,除急診急救外,居民診均實(shí)行基層首診、逐級(jí)轉(zhuǎn)診制度;2015年開展試點(diǎn),并逐步推開。探索按照事業(yè)單位人事管理規(guī)定和公開招聘方式,擇優(yōu)聘用取得鄉(xiāng)村執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格的鄉(xiāng)村醫(yī)生納入事業(yè)編制管理。